管理之星 | 集团周年庆优秀员工与团队风采展示

　　他们用实际行动去感召，拿专业知识去指导，以人格魅力去驾驭，用科学的方法去管理。此次，小编将继续为大家讲述周年庆优秀员工与团队的故事，为您展示管理之星的风采。

管理之星

个人档案

姓名：赵春梅

部门：长春九台奥飞 财务部

入职日期：2021.04.24

打铁必须自身硬

　　光阴似箭、岁月如梭，转眼间我已入职奥飞两年有余。记得刚入职时，财务部仅我一人。为了迅速熟悉业务，我每天都自发加班整理前期的账目，了解各个部门的衔接工作，规避公司可能面临的各项风险。

　　为了提升财务部门工作水平，加强费用管控，我们进行成本预测、控制、核算分析。在控制税收风险的前提下，合理降低税负，减少税收成本。分析经营管理中存在的问题并采取相应的措施解决，向上级领导提出合理化建议，确保公司利润指标的完成，提高盈利水平。筹划好公司现金流的分配及应收账款的催收管理工作，做好公司的当家人。

　　财务工作就像年轮，周而复始，却又非常有意义，记录着企业的成长发展。我为自己的岗位价值而自豪，我将和我的同仁们一起战斗，通力协作，奋勇向前，相信奥飞的明天会越来越好！

个人档案

姓名：吴艳平

部门：集团  财务管理中心

入职日期：2021.03.24

种一颗树最好的时间

是十年前

其次就是现在

　　感谢公司提供平台，感谢领导和同事对我工作的认可。我为我是奥飞大家庭的一员感到荣幸，我珍惜我的工作岗位，也将我的感激之情融入工作中。

　　奥飞规模越来越大，业务模式也越来越多。我们不断精进业务，跨部门协同。从提高效益、降低耗费、资金有效管理、防控税收风险等要求出发，对各种方案进行分析、研究和评价，为管理层决策提供财务依据及建议。例如，提前介入赛事业务，从税控、成本的角度，分析业务的可行方案或实现路径。通过数据串联部门，整合资源，降本增效。梳理流程，落地标准化，提高工作效率，不合理费用不予列支。

　　工作不仅仅是谋生，更是实现价值的舞台。漫漫亦慢慢，漫漫亦灿灿。在今后的工作中，我将一如既往地与各位同仁同心同行，共勉共进！

　　业精于勤，行成于思，兢兢业业是他们做事的态度，精打细算是他们的行事风格。希望奥飞所有伙伴们向周年庆优秀同事看齐，用实际行动践行奥飞“团结、拼搏、高效、责任”的价值观，助力企业飞速、稳健发展！